2008-2009学院第一学期，机关党委根据院党委的统一部署，紧密联系工作实际，深入扎实开展了机关作风建设活动，通过召开座谈会、发放征求意见表等多种形式，加强学院内涵建设为契机，以贴近实际、贴近基层、贴近师生为重点，把机关作风建设活动落到实处。
一、院党政班子高度重视，机关党委行动迅速
俞书记、林院长等院领导在各部门党政负责人务虚会、全院教职工大会上都强调指出，加强机关作风建设是落实学院各项工作，特别是推进示范性高职院校建设的有效载体，是学院本年度需要重点抓好的五项工作之一。党委会专题研究机关作风建设方案，机关党委深刻领会院党委意图，认真筹划，迅速行动，向各系党总支、机关教辅部门各支部及团委学生会发出《关于征求机关作风建设意见的函》，将收集、整理的意见反馈给各机关、教辅部门，请各部门查摆问题，提出整改意见。同时向院党委呈报《久久久91精品国产免费观看机关作风建设方案》，院党委肯定了1个多月机关作风建设工作，原则通过了机关作风建设方案。在对方案进一步认真修改后，由院党委、行政正式下发《关于开展机关作风建设活动的意见》，机关作风建设工作进入全面实施阶段。
二、分阶段推进，机关作风建设初见成效
1、抓学习教育，提高思想认识，奠定工作基础。机关作风的改进，重要的是领导带头、党员带头和每一位机关工作人员的自觉行动。这需要认识水平的提高。机关党委为此专门发出《关于开展机关作风建设学习讨论活动的通知》进行部署，对各部门的学习讨论活动进行检查，并予通报。检查结果表明，各部门都能结合实际开展学习教育活动。
2、广泛征求意见，认真查摆问题。（1）为找准机关作风建设中存在的问题，努力做到部门查摆和个人查摆相结合、开门纳谏查摆与自查自摆相结合。通过聘请87名师生员工作为评议员、召开学生评议员座谈会、设置机关作风建设投诉意见箱、公开投诉电话、平时交流等途径广泛征求意见，并按部门整理、提炼、归类后送请各机关、教辅部门自查时参考。（2）各部门都很重视作风建设小组反馈的意见，积极查摆存在的问题和不足，剖析问题产生的原因，提出一系列整改措施。
3、整改工作逐步推进，取得了阶段性成效。一是每周进行不定期抽查1-2次出勤在岗情况；二是经协调总务处，在食堂窗口实行明码标价；三是为保证教职工有较充分的午餐时间，协调党政办将发车时间推迟10分钟；四是配合教学督导组，开展教风学风检查，并引起学院高度重视；五是围绕创省市文明学校开展文明卫生的检查督促，各部门也围绕“宗旨意识、务实作风、服务态度、服务质量、办事效率、遵纪守法、清正廉洁”等积极开展整改，取得了明显成效。
三、抓重点求深化，积极推进今后机关作风建设。
机关作风建设是一项长期的工作，今后机关党委将加强与各部门的沟通，对整改不到位的工作加强督促。同时，把师生反映较强烈、较具体的8个问题，即食堂（超市、水果店）管理、财务报销、工作部署科学化、校园管理、考勤管理、办事与信访管理、技能鉴定工作、中层干部值班室条件等作为整改重点，力求取得实效。目前这8个问题，如财务报销、校园绿化美化、食堂明码标价、职业技能鉴定等已有明显进展，机关党委将进一步做好后续相关工作。
（机关党委）
一、院党政班子高度重视，机关党委行动迅速
俞书记、林院长等院领导在各部门党政负责人务虚会、全院教职工大会上都强调指出，加强机关作风建设是落实学院各项工作，特别是推进示范性高职院校建设的有效载体，是学院本年度需要重点抓好的五项工作之一。党委会专题研究机关作风建设方案，机关党委深刻领会院党委意图，认真筹划，迅速行动，向各系党总支、机关教辅部门各支部及团委学生会发出《关于征求机关作风建设意见的函》，将收集、整理的意见反馈给各机关、教辅部门，请各部门查摆问题，提出整改意见。同时向院党委呈报《久久久91精品国产免费观看机关作风建设方案》，院党委肯定了1个多月机关作风建设工作，原则通过了机关作风建设方案。在对方案进一步认真修改后，由院党委、行政正式下发《关于开展机关作风建设活动的意见》，机关作风建设工作进入全面实施阶段。
二、分阶段推进，机关作风建设初见成效
1、抓学习教育，提高思想认识，奠定工作基础。机关作风的改进，重要的是领导带头、党员带头和每一位机关工作人员的自觉行动。这需要认识水平的提高。机关党委为此专门发出《关于开展机关作风建设学习讨论活动的通知》进行部署，对各部门的学习讨论活动进行检查，并予通报。检查结果表明，各部门都能结合实际开展学习教育活动。
2、广泛征求意见，认真查摆问题。（1）为找准机关作风建设中存在的问题，努力做到部门查摆和个人查摆相结合、开门纳谏查摆与自查自摆相结合。通过聘请87名师生员工作为评议员、召开学生评议员座谈会、设置机关作风建设投诉意见箱、公开投诉电话、平时交流等途径广泛征求意见，并按部门整理、提炼、归类后送请各机关、教辅部门自查时参考。（2）各部门都很重视作风建设小组反馈的意见，积极查摆存在的问题和不足，剖析问题产生的原因，提出一系列整改措施。
3、整改工作逐步推进，取得了阶段性成效。一是每周进行不定期抽查1-2次出勤在岗情况；二是经协调总务处，在食堂窗口实行明码标价；三是为保证教职工有较充分的午餐时间，协调党政办将发车时间推迟10分钟；四是配合教学督导组，开展教风学风检查，并引起学院高度重视；五是围绕创省市文明学校开展文明卫生的检查督促，各部门也围绕“宗旨意识、务实作风、服务态度、服务质量、办事效率、遵纪守法、清正廉洁”等积极开展整改，取得了明显成效。
三、抓重点求深化，积极推进今后机关作风建设。
机关作风建设是一项长期的工作，今后机关党委将加强与各部门的沟通，对整改不到位的工作加强督促。同时，把师生反映较强烈、较具体的8个问题，即食堂（超市、水果店）管理、财务报销、工作部署科学化、校园管理、考勤管理、办事与信访管理、技能鉴定工作、中层干部值班室条件等作为整改重点，力求取得实效。目前这8个问题，如财务报销、校园绿化美化、食堂明码标价、职业技能鉴定等已有明显进展，机关党委将进一步做好后续相关工作。
（机关党委）
